Asesoría e Implementación del
Sistema de Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo en Empresas (SST)
Asesoramos en la implementación del decreto 1072 de 2015 relacionado con todo lo referente al sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo SST, para esto contamos con un equipo multidisciplinario para la correcta desarrollo y análisis referente a las necesidades del cliente y la organización en sí.
Desarrollamos un modelo de interpretación del decreto 1072 de 2015 enfocados en los principios de calidad y seguimiento propuestos por Edward Deming en su ciclo de PHVA, teniendo en cuenta los requerimientos y los ajustes necesarios para cualquier tiempo de empresa legal en Colombia y Latinoamérica.
DIAGNÓSTICO
En esta fase, en conjunto con el cliente, se logrará:
- Analizar la situación actual de la organización frente a los requisitos del SG-SST.
- Determinar los objetivos para la correcta implementación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
IDENTIFICACIÓN Y SELECCIÓN DEL EQUIPO IMPLEMENTADOR Y PROCESOS A DOCUMENTAR
En esta fase:
- La organización define el equipo líder de la implementación y despliegue en la organización.
- Orientamos a la organización en la implementación de los procesos necesarios para que se desarrollen en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
CAPACITACIÓN DOCUMENTAL E IMPLEMENTACIÓN
Que lograremos:
- Desarrollaremos competencias en el equipo implementador, acerca de la interpretación de los requisitos del decreto incluidos los estándares aplicables a cada norma.
- Asesoramos al cliente en la consolidación de los controles necesarios para garantizar un debido funcionamiento del sistema.
DESARROLLO DOCUMENTAL E IMPLEMENTACIÓN
En esta fase:
- Teniendo en cuenta los requerimientos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, se realizan los documentos soportes que incluyen: Manuales, programas, planes, procedimientos, instructivos y formatos.
- Los clientes ponen en funcionamiento los documentos desarrollados, mediante los medios de comunicación establecidos.
- Verificación del cumplimiento documental vs el decreto 1072.
AUDITORÍA INTERNA
En esta fase:
- Coordinar el desarrollo de la auditoría interna, con un rol de auditor líder enfocado al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST).
- Generar el reporte de auditoría.
- Crear el plan para el cierre de hallazgos.
OPTIMIZACIÓN Y MEJORA CONTINUA
Que lograremos:
- Revisión el proceso de mejora continua de la organización.
- Detección de los procesos y oportunidades de cambio para mejorar la efectividad en los mismos.
- Despliegue de buenas practicas en toda la organización con las partes interesadas.